El asesor de voto ISS insta a los accionistas de BlackRock a votar en contra del salario del director ejecutivo Larry Fink en la próxima reunión anual del grupo, lo que prepara el terreno para una tensa votación sobre remuneración en el mayor gestor de activos del mundo por segundo año consecutivo.
ISS (Institutional Shareholder Services) afirmó que la gestora de activos, con un valor de 11,6 billones de dólares, no había abordado adecuadamente las preocupaciones de los accionistas sobre la remuneración de sus ejecutivos, a pesar de que el grupo sufrió una revuelta contra la remuneración el año pasado.
El consejo de administración de BlackRock añadió información en respuesta, pero esta «ofrece información adicional limitada sobre la determinación de la remuneración», lo que llevó a Institutional Shareholder Services a concluir que el apoyo a la propuesta de este año «no estaba justificado».
Si bien la rentabilidad de BlackRock para los accionistas ha sido sólida, la recomendación de ISS implica que el grupo se enfrenta a otra difícil votación sobre la remuneración de Fink en su junta de accionistas del 15 de mayo. BlackRock obtuvo solo el 59% de apoyo a su remuneración el año pasado. Si bien las votaciones sobre remuneración en Estados Unidos no suelen ser vinculantes, transmiten un mensaje a los consejos de administración de las empresas sobre el descontento de los inversores.
Según el asesor de voto, el salario del director ejecutivo de BlackRock se acerca a los 36,7 millones de dólares, frente a los 30,1 millones que la compañía reveló.
«BlackRock cuenta con una sólida cultura de pago por rendimiento», declaró un portavoz de la compañía en un comunicado.
© The Financial Times Limited [2025]. Todos los derechos reservados. FT y Financial Times son marcas registradas de Financial Times Limited. Queda prohibida la redistribución, copia o modificación. EXPANSIÓN es el único responsable de esta traducción y Financial Times Limited no se hace responsable de la exactitud de la misma.