El banco se había planteado realizar despidos basados en el rendimiento en septiembre.
Goldman Sachs ha decidido no acometer una segunda ronda de despidos basados en el rendimiento este año tras unos resultados mejores de lo esperado en la banca de inversión, según fuentes familiarizadas con el asunto.
El aumento en las comisiones de la banca de inversión y la fidelización de los clientes, junto con la fortaleza de su división de trading, han llevado al banco a revocar su decisión de despedir a aproximadamente 46.000 empleados, según las fuentes.
El banco de Wall Street redujo su plantilla esta primavera como parte de su recorte anual para gestionar los gastos y el rendimiento del personal.
A nivel interno, Goldman había mantenido abierta la opción de una segunda ronda de recortes en septiembre si el entorno empresarial seguía siendo difícil tras los aranceles del llamado Día de la Liberación del presidente Donald Trump. Los planes de personal del banco están sujetos a cambios si las condiciones económicas cambian, añadieron las fuentes. Goldman no quiso hacer declaraciones.
Los recortes anuales de empleos basados en el rendimiento —una «evaluación estratégica de recursos» en el lenguaje que utiliza Goldman— son habituales en Wall Street. Su tamaño y alcance suelen reflejar las perspectivas del banco, ya que buscan un equilibrio entre la dotación de personal suficiente y el control de costes.
La decisión de Goldman es reflejo de la volatilidad que ha sufrido Wall Street en el último año. El optimismo de que la desregulación y la consolidación facilitarían la negociación de acuerdos corporativos a principios de año se desvaneció en abril por la agresiva política arancelaria de la administración Trump.
Ahora se están disipando los temores sobre lo perjudicial que será la estrategia comercial de la Casa Blanca para la economía estadounidense.
En los resultados del segundo trimestre de este mes, los bancos hablaron de un posible incremento de las transacciones. Las comisiones de la banca de inversión fueron superiores a las previstas por los analistas en Goldman, JPMorgan Chase, Morgan Stanley y Bank of America.
Las comisiones de la banca de inversión en Goldman aumentaron más del 25 % con respecto al mismo trimestre del año anterior, el mayor incremento entre sus competidores. Estas comisiones en todo el sector han aumentado aproximadamente un 2 % este año con respecto al año anterior, alcanzando aproximadamente los 67 000 millones de dólares, según datos del London Stock Exchange Group.
Las operaciones bursátiles también han sido una importante fuente de ingresos para Goldman este año, ya que los bancos de inversión que financian y facilitan las operaciones de renta variable y renta fija se beneficiaron de los elevados niveles de volatilidad del mercado en 2025.
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