¿Qué tiene que ver el número de mujeres en el consejo de administración de un banco y sus resultados económicos? Bastante, según sostienen dos investigadoras. Ann Owen, profesora de Economía del Hamilton College de Nueva York, y Judit Temesvary, economista de la Reserva Federal de EE UU, han llegado a la conclusión de que hay una relación positiva entre igualdad y éxito económico, pero solo si se dan determinados requisitos. Esto solo ocurre en bancos bien gestionados y donde haya un determinado nivel de diversidad. Es decir, poco afectaría que una entidad sin ninguna o muy pocas mujeres en la dirección, de repente incluyeran a una nueva.
